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Fachkräfte selber ausbilden
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Fachkräfte selbst ausbilden

Steuern Sie dem Fachkräftemangel in Ihrem Unternehmen aktiv entgegen und holen Sie sich in Kooperation mit der IUBH kompetenten Nachwuchs an Bord.

Steuern Sie dem Fachkräftemangel in Ihrem Unternehmen aktiv entgegen und holen Sie sich in Kooperation mit der IUBH kompetenten Nachwuchs an Bord.

Duales Studium als Lösung gegen den Fachkräftemangel

Mehr als 40 Prozent der deutschen Unternehmen sehen den Fachkräftemangel als eines der größten Risiken für ihre wirtschaftliche Entwicklung. Darum bauen immer mehr Unternehmen auf das duale Studienmodell, das Ausbildung und Studium miteinander kombiniert. Den Nachwuchs zu fördern lohnt sich: In einer aktuellen Umfrage der IUBH Duales Studium geben neun von zehn Unternehmen an, dass sie mit der Investition in dual Studierende sehr zufrieden sind. Ihrer Ansicht nach leisten die studentischen Mitarbeiter einen wesentlichen Beitrag im Arbeitsalltag.

Bilden Sie Ihre eigenen Führungskräfte aus

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Führungspersonal von morgen in Ihrem eigenen Unternehmen auszubilden. Statt in langwierige Recruiting- und Einarbeitungsprozesse investieren Sie in Ihre firmenintern gewachsenen Young Professionals.

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Was unsere Praxispartner sagen

"Wir waren sehr gespannt, als wir unseren ersten Studierenden der IUBH Duales Studium aufgenommen haben – schließlich haben wir bereits mit vielen Praktikanten gearbeitet.

Aber es stellte sich schnell heraus, dass die Studierenden weit mehr als ‚nur‘ unterstützende Arbeitskräfte sind. Sie sind hochmotiviert und leisten ihren Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens.“

Christian Mark,
hm touristik

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